Konflikt Lösungen

Mit einer professionellen Konfliktberatung begleiten wir Sie, systemisch relevante Aspekte zu berücksichtigen, interne Kompetenzen aufzubauen und klare Vorgehensweisen zu implementieren. Wir coachen und schulen Ihre Führungspersonen.

In der Konfliktbearbeitung unterstützen wir Sie mit allparteilicher externer Konfliktmoderation, Gesprächssteuerung und Meditation.

Als externe Projektberater/innen begleiten wir Unternehmen beim Aufbau und der Umsetzung eines internen systemischen Konfliktmanagements inkl. Schulung von internen Konfliktlotsen und Konflikt Berater/innen. Dazu dient eine strukturierte ​Vorgehensweise, die Spezifika der jeweiligen Institution berücksichtigt. Je nach Grösse des Projektes arbeite ich mit meinen Kooperationspartner/innen von Inmedio zusammen. 

Anlässe für ein internes Konfliktmanagement können sein:

  • Ergebnisse der Mitarbeitenden Befragung
  • Hohe Fluktuation
  • Gestiegene Krankheitsausfälle 


Beispiel:

Aufbau eines internen systemischen Konfliktmanagements im Spital (600 Mitarbeitende)

Abb.: Dirk Splinter, inmedio, Berlin

 

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